Eğitim profili
Hedef kitle
3+ yıl deneyimli çevik koçlar, dönüşüm danışmanları, yöneticiler ve dönüşüm liderleri.
Kazanımlar
- Kurum genelinde çevik dönüşümü tasarlayabilme
- Ölçeklendirme çerçevelerini karşılaştırıp doğru modeli seçebilme
- Dönüşüm yol haritası ve yönetişim yapısı kurabilme
İçerik
- Çevik olgunluk ve organizasyonel değerlendirme yöntemleri
- Çevik işletim modeli tasarımı
- Ürün ve portföy yönetimi
- Ölçeklendirme çerçeveleri karşılaştırması (SAFe, LeSS, Spotify)
- Dönüşüm yol haritası oluşturma
- Sürdürülebilir operasyon modeli ve yönetişim